赛道分层次,比拼热情高!新比武模式激励官兵精武强能

空军某雷达旅创新机制激励官兵挑战自我——

比武赛道分级设置

■解放军报特约通讯员  谭涵  特约记者  王学峰

前不久,看到自己的名字首次出现在比武“龙虎榜”上,空军某雷达旅中士常健诚难掩内心喜悦。

“比武规则一变,大家练强本领、上场比拼的热情更高了。”常健诚感慨道,现在比武,哪怕是经验丰富的“高手”,不拼尽全力也难以摘金夺银;年轻战友只要稳扎稳打,取胜几率同样不小。

“之前旅里组织比武,主要比拼综合实力,多是训练尖子参加。”该旅训练科科长告诉记者,为鼓励更多官兵积极参加比武打擂,他们曾采取限制训练尖子上场比武的办法,增加年轻官兵参赛比例。但办法推行一段时间后,大家发现,年轻官兵依然很难战胜老兵骨干,而且对训练尖子工作训练积极性也有一定挫伤。

“群众性练兵比武,重在让每名官兵得到锤炼。”该旅领导讨论认为,破局关键在于科学设计比武规则。经过广泛调研论证,他们探索推开多赛道比武模式,按照官兵岗位能力层级设置比武赛道,为每个人提供适配的比武擂台。

为让官兵人人都有机会一展身手,该旅明确全员可参加较为基础、专业门槛不高的课目,引导大家潜心苦练,打牢专业基础;对于专业难度大、经验要求高的课目,他们区分能力层级设置比武赛道,让骨干与骨干交锋、新手与新手较量。

在“初级赛道”,来自不同雷达站的同年兵赵青涛与徐逸君,成为比武对手。比武中,他俩拼尽全力,实力不相上下。最终,赵青涛以微弱优势赢得胜利。他激动地说:“没想到自己也能站上领奖台。我要继续努力,捍卫自己的这份荣誉!”

在“高级赛道”,比武交锋更加激烈。“这个比武场上,只有尖子中的尖子才有望夺冠。”某雷达站站长虽连续多年蝉联比武冠军,仍不敢掉以轻心。他告诉记者,多赛道比武模式让训练尖子“高手对决”,有助于官兵挖掘自身潜能、突破能力瓶颈,带动部队整体训练水平提高。

据了解,该旅还设置了团体比武赛道,组织各雷达站进行整体比拼,检验官兵团队协作能力;设置专业技师赛道,让幕后技术人员也走上比武场,在实战背景下展开对决。“今后,我们将增设‘跨层级挑战赛道’,引导官兵持续精武强能挑战自我、超越自我。”该旅领导表示。

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